Nueva York: El gigante de la aviación estadounidense Boeing envió el lunes sus primeras notificaciones de despido como parte de un plan previamente anunciado para reducir su fuerza laboral global en un 10 por ciento.
Boeing tiene la intención de eliminar casi 2.200 puestos de trabajo en el estado estadounidense de Washington, donde se encuentran muchas de sus fábricas más antiguas, según un comunicado publicado el lunes.
Las empresas en los Estados Unidos están obligadas por ley a presentar un aviso «WARN» (Notificación de ajuste y reentrenamiento de trabajadores) a las autoridades locales 60 días antes de cualquier despido.
En su aviso, Boeing dijo que espera comenzar a despedir gente permanentemente a partir del 20 de diciembre. Un total de 2.199 personas se verán afectadas.
El grupo se ha visto afectado por problemas de calidad de la producción y acaba de sufrir una huelga que duró más de 50 días y que paralizó dos fábricas cruciales.
El 12 de octubre, Boeing reveló planes para reducir su fuerza laboral global en un 10 por ciento en los próximos meses, sin dar más detalles.
Los empleados de Boeing ascendían a unas 170.000 personas a finales del año pasado, de los cuales cerca de 67.000 se encontraban en el estado de Washington, donde se fundó la compañía y donde se produce su línea de aviones más vendida, el 737, junto con los 777, 767 y varios aviones militares. aviones.
Sus plantas en Renton y Everett, ubicadas cerca de Seattle, fueron recientemente afectadas por una huelga que involucró a más de 33.000 miembros de la rama local de la Asociación Internacional de Maquinistas (IAM), que estaban negociando salarios y condiciones laborales.
«Como anunciamos anteriormente, estamos ajustando nuestros niveles de fuerza laboral para alinearlos con nuestra realidad financiera y un conjunto de prioridades más específicas», dijo a la AFP un portavoz de la empresa.
Según Boeing, la mayoría de los empleados que recibirán avisos de despido esta semana dejarán la empresa a mediados de enero. Los beneficios y el seguro médico se seguirán pagando hasta tres meses después de eso.
Según avisos WARN del lunes, el gigante de la aviación también tiene la intención de despedir a 50 empleados en Oregón y 63 en Colorado.
En Carolina del Sur, donde se encuentra la fábrica del 787 Dreamliner, se espera que 220 personas pierdan su empleo en enero.
Boeing emplea a miles de trabajadores en estas tres ubicaciones.
El sindicato de ingenieros SPEEA (Sociedad de Empleados Profesionales de Ingeniería Aeroespacial) fue notificado el jueves por la tarde del despido de 438 de sus miembros, según informó un portavoz.
El sindicato tiene más de 19.000 miembros en todo Estados Unidos, de los cuales alrededor de 16.500 trabajan para Boeing.
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