SEÚL: Una miembro del grupo de K-pop NewJeans, que encabeza las listas de éxitos, testificó entre lágrimas ante los legisladores surcoreanos el martes como parte de una investigación sobre acoso laboral, en medio de un drama en la sala de juntas sobre su superproductor.
En los últimos años, la industria del K-pop de Corea del Sur se ha convertido en un gigante mundial impulsado por el éxito de grupos como BTS, pero a nivel nacional es conocida por imponer estándares y controles estrictos a las estrellas incipientes.
Se espera que los ídolos en ascenso del K-pop se adhieran a las pautas de comportamiento y apariencia de su poderosa agencia, y muchas estrellas describen haber recibido reacciones violentas extremas de los fanáticos por errores percibidos en sus vidas personales, por ejemplo, en las citas.
Hanni, de 20 años, vietnamita-australiana, testificó que escuchó a un manager de otro grupo ídolo vinculado a su agencia matriz instruir a los miembros de otro grupo de chicas para que la rechazaran.
“Vi a un gerente junto con tres miembros de otro grupo y los saludé… Cuando el gerente me vio, les dijo a los miembros que 'la ignoraran como si no la vieran'”, dijo a los legisladores.
“No podía entender por qué tuve que pasar por esto”.
El supuesto evento tuvo lugar en medio de una disputa entre el productor y cerebro de NewJeans, Min Hee-jin, y HYBE, la agencia surcoreana que administra BTS, luego de que HYBE presentara una denuncia legal contra Min por abuso de confianza en los negocios.
Min, que dirigía ADOR, filial de HYBE que gestiona NewJeans, fue reemplazado como presidente de ADOR en agosto en medio del conflicto en la sala de juntas.
Durante la transmisión en vivo en la que Hanni planteó la denuncia de acoso, todos los miembros de NewJeans exigieron que Min fuera reinstalado como director ejecutivo de ADOR.
Hay múltiples casos judiciales en curso sobre el tema.
– Trato injusto –
Hanni reconoció que la disputa en curso entre la empresa matriz y Min estaba relacionada con el acoso que había experimentado.
“No podría haber estado sin relación. Pero no necesitaban llevar ese tema al lugar de trabajo”, dijo.
«Sentí que no podía quedarme de brazos cruzados mientras ese comportamiento se repetía», añadió, señalando que los miembros de NewJeans habían sido sometidos a otros tratos injustos por parte de HYBE, como desacreditar su desempeño en Japón.
La directora ejecutiva de ADOR, Kim Ju-young, que sucedió a Min, dijo a los legisladores que, si bien ella personalmente creía en el relato de Hanni, no había pruebas de CCTV disponibles que lo respaldaran.
El testimonio de Hanni fue brindado ante legisladores surcoreanos que forman parte del comité parlamentario que supervisa las condiciones y la seguridad en el lugar de trabajo, que no es un organismo de investigación.
Min de ADOR, que se unió a la industria a principios de la década de 2000, es ampliamente considerado como uno de los productores más exitosos en la escena del K-pop, habiendo trabajado con estrellas como Girls' Generation, EXO y SHINee, entre otras.
NewJeans, producido por Min, se encuentra entre los grupos de K-pop más exitosos de HYBE, junto con BTS, que actualmente se encuentra en una pausa ya que algunos miembros realizan el servicio militar obligatorio de Corea del Sur.
Está previsto que el miembro de BTS, J Hope, termine su servicio militar este jueves.
“Estoy agradecido por la atención que la gente ha mostrado a este tema. Espero que mis compañeros colegas y aprendices (de K-pop) no tengan que experimentar tales preocupaciones”, dijo Hanni entre lágrimas en sus comentarios finales.
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